Startup Base
События
Новости
•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме•Система работает в тестовом режиме
Стартапы
Startup Base

Платформа, помогающая основателям создавать, валидировать и масштабировать успешные стартапы.

+998 71 209 11 99info@startupbase.uz
Узбекистан, Ташкент, ул. Тепамасжид, д. 4, 100164

Экосистема

  • Стартапы
  • Инвесторы
  • Менторы
  • Партнеры
  • Акселераторы
  • Инкубаторы

Программы

  • Программа цифровых стартапов
  • Местные и международные программы
  • Реестр успешных стартапов
  • Платформа краудсорсинга

События

  • События

Новости

  • Новости

Получить помощь

  • Советы для стартапов

Ресурсы

  • Сообщество

Сообщество

  • Тестирование MVP

© 2026 StartupBase. Все права защищены.

Tarmoqda

Tarmoqda

TARMOQDA — платформа поиска работы и найма для Узбекистана, которая соединяет соискателей с надёжными работодателями и предоставляет компаниям современные инструменты для более эффективного управления наймом.

Информация недоступна!

B2B2C
Стадия Pre-seedHR-технологии (HRTech)
Namangan, Norin tumani, Наманган, УзбекистанОсновано в 01.12.2025Стадия Pre-seed • $50,000Веб-сайт
10
Пользователи
$0
MRR $

Финансовые показатели

$500,000
Оценка
$500,000
Стоимость компании
$0
Выручка
$0
Последний раунд
N/A
Дата инвестиций

О стартапе

TARMOQDA — цифровая платформа для рынка труда Узбекистана. Соискатели могут находить вакансии, создавать профессиональный профиль, отправлять отклики, отслеживать их статус, управлять собеседованиями и общаться с работодателями. Компании получают инструменты для публикации вакансий, управления кандидатами и организации процесса найма. Долгосрочная цель TARMOQDA — развитие в более широкую экосистему цифровых продуктов для людей и бизнеса.

Проблема

Рынок найма в Узбекистане раздроблен между Telegram, соцсетями и различными сайтами вакансий. Соискателям сложно находить надёжные предложения и отслеживать отклики, а работодатели тратят много времени на поиск кандидатов и ручное управление наймом.

Решение

TARMOQDA объединяет поиск работы и найм на одной локальной платформе. Соискатели находят проверенные вакансии, откликаются и отслеживают процесс, а компании публикуют вакансии, управляют кандидатами, проходят верификацию и упрощают весь процесс найма.

Бизнес-модель

TARMOQDA работает по freemium B2B2C-модели. Соискатели бесплатно используют основные сервисы, а работодатели платят за подписки, премиум-инструменты найма, дополнительные вакансии и доступ к кандидатам. Дополнительный доход — реклама и продвижение вакансий.

Целевой рынок

TARMOQDA ориентирован на рынок труда Узбекистана. Основная аудитория — соискатели, выпускники, молодые специалисты, квалифицированные работники, малый и средний бизнес, растущие компании и HR-команды.

Зачем нужны инвестиции

Развернуть команду
Маркетинг и продажи
Разработка продукта
Операции

Познакомьтесь с командой

Похожие стартапы в категории HR-технологии (HRTech)

Другие стартапы в той же отрасли, которые могут вас заинтересовать.

Контактные данные

Веб-сайт
ceo@tarmoqda.uz
+998 91 347 10 23
Namangan, Norin tumani, Наманган, Узбекистан

Достижения

TARMOQDA завершил основную MVP-версию и создал ключевую продуктовую инфраструктуру для соискателей и работодателей. Платформа включает профили и резюме кандидатов, поиск вакансий, отклики и их отслеживание, собеседования, сообщения, уведомления, инструменты найма для работодателей, верификацию компаний и процессы модерации. Также создана техническая основа для Android, web и backend-сервисов, мультиязычность и инфраструктура для дальнейшего масштабирования. Текущий этап — запуск на рынок, привлечение первых работодателей и кандидатов, проверка каналов привлечения, сбор обратной связи и переход от MVP к доходному marketplace.

Презентация стартапа

Скачайте презентацию, чтобы узнать больше о видении, бизнес-модели и стратегии роста стартапа.

Скачать презентацию
1
Сотрудники
$50,000
Необходимые инвестиции
30
Ежемесячные посещения
NO
Nodirbek Bokiev
CTO
LinkedIn
Nazar
Nazar

За каждым табелем стоят деньги бизнеса и труд сотрудников. Когда рабочее время подсчитывается вручную, ошибки приводят к потерям и зарплатным спорам. НАЗАР помогает компаниям полагаться на проверенные данные о выходе на работу, а руководителям тратить меньше времени на проверки. Используя функцию распознавания лица на обычном телефоне, мы предоставляем такую учетную запись малому и среднему бизнесу без терминалов.

Стадия Pre-seedHR-технологии...
IshFlow.uz
IshFlow.uz

IshFlow.uz — HR-платформа, которая помогает узнать человека до того, как вы его нанимаете. Кандидат загружает CV и видео продолжительностью до трёх минут. Система анализирует CV на сильные и слабые стороны, затем оценивает видео по уверенности, стрессу, зрительному контакту и языку тела. Вы получаете понятную оценку hard skills и soft skills, а также систему регистрации сотрудников в реальном времени при приходе и уходе с работы. Всё в одном месте: отбор кандидатов, принятие решений и контро

Стадия Pre-seedHR-технологии...